{"id":18377,"date":"2017-04-11T10:00:15","date_gmt":"2017-04-11T08:00:15","guid":{"rendered":"https:\/\/towerconsult.de\/bewerberblog\/?p=18377"},"modified":"2019-07-02T17:05:45","modified_gmt":"2019-07-02T15:05:45","slug":"bewerbungstraining-was-bringt-es-wirklich","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/towerconsult.de\/bewerberblog\/2017\/04\/bewerbungstraining-was-bringt-es-wirklich\/","title":{"rendered":"Bewerbungstraining: was bringt es wirklich?"},"content":{"rendered":"<p>Eine optimale Bewerbung ben\u00f6tigt nicht nur viel Zeit, sondern auch Geduld und Sorgfalt. Um sich beim potenziellen Arbeitgeber von der besten Seite zu pr\u00e4sentieren, sollten daher das Anschreiben, der Lebenslauf und das Vorstellungsgespr\u00e4ch \u00fcberzeugen. Doch wie genau muss ein Anschreiben aussehen und was kommt eigentlich alles in den <a href=\"https:\/\/towerconsult.de\/bewerberblog\/2016\/09\/der-lebenslauf-der-zweite-schritt-fuer-eine-erfolgreiche-bewerbung\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Lebenslauf<\/a>? Diese und viele weitere Fragen stellen sich viele, die sich auf einen Job bewerben m\u00f6chten. Da im Bewerbungsprozess zahlreiche Fehler unterlaufen k\u00f6nnen, kann ein Bewerbungstraining durchaus sinnvoll sein. Das Bewerbungscoaching soll dem Bewerber helfen, den kompletten Bewerbungsprozess gut zu meistern und bestenfalls den ersehnten Job zu ergattern.<\/p>\n<h2>Bewerbungsunterlagen-Check und Videocoachings<\/h2>\n<p><a href=\"https:\/\/www.bewerbungstraining.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\">In einem Bewerbungstraining<\/a> bekommt der Bewerber in erster Linie die Basics einer Bewerbung vermittelt. Hier werden grundlegende Tipps zum <a href=\"https:\/\/towerconsult.de\/bewerberblog\/2017\/03\/das-perfekte-anschreiben-worauf-personalchefs-achten\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Anschreiben<\/a>, Lebenslauf und Bewerbungsgespr\u00e4ch gegeben. Die Bewerbungsunterlagen werden gepr\u00fcft und k\u00f6nnen auf Wunsch des Bewerbers individuell abgestimmt und verfasst werden. Dabei werden die individuellen Kenntnisse, F\u00e4higkeiten und St\u00e4rken des Bewerbers ber\u00fccksichtigt und hervorgehoben. Desweiteren wird den Teilnehmern vermittelt, wie sie sich nach einer erfolgreichen Bewerbung richtig verkaufen, wenn es beispielsweise um Gehaltsverhandlungen geht. Auch die Profilbildung sowie die Identifikation der beruflichen Ziele werden gemeinsam mit den Experten erarbeitet.<\/p>\n<h2>Probe des Vorstellungsgespr\u00e4chs<\/h2>\n<p>Ein weiterer Schwerpunkt eines Bewerbungstrainings ist das Proben eines Vorstellungsgespr\u00e4chs. Hier hilft der Bewerbungscoach, die positiven Eigenschaften des Teilnehmers herauszuarbeiten und diese im Coaching optimal in den Vordergrund zu r\u00fccken. Anhand einer Analyse werden die Schw\u00e4chen und St\u00e4rken aufgezeigt, es wird an der K\u00f6rpersprache gearbeitet und man bekommt hilfreiche Tipps, wie man <a href=\"https:\/\/towerconsult.de\/bewerberblog\/2017\/04\/aufgeregt-so-bleibst-du-in-jeder-situation-selbstbewusst-teil-2\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">die Nervosit\u00e4t in den Griff bekommt<\/a>. Mit dem Training soll zudem erreicht werden, dass sich der Bewerber im Vorstellungsgespr\u00e4ch sowohl verbal als auch nonverbal perfekt in Szene setzen kann, sich in seiner Haut wohlf\u00fchlt und einen guten Eindruck beim potenziellen Arbeitgeber hinterl\u00e4sst.<\/p>\n\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Videocoachings<\/h2>\n<p>Ein weiteres Angebot, das einige Unternehmen anbieten, ist das Videocoaching. <a href=\"https:\/\/www.karriereakademie.de\/videos\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\">Anhand eines Videocoachings <\/a>hat der Teilnehmer die M\u00f6glichkeit zu sehen, wie er selbst auf andere wirkt und an welchen Schw\u00e4chen noch gearbeitet werden muss. Bewerber lernen zudem die eigenen Kompetenzen besser kennen und einzusetzen. Auch steht eine professionelle und souver\u00e4ne Gespr\u00e4chsf\u00fchrung auf dem Plan, die den Bewerber auf schwierige und unerwartete Fragen im Vorstellungsgespr\u00e4ch optimal vorbereiten soll. Ziel des Videocoachings ist in erster Linie, dass der Teilnehmer selbstsicher in das n\u00e4chste Bewerbungsgespr\u00e4ch geht und mit einer professionellen und <a href=\"https:\/\/towerconsult.de\/bewerberblog\/2016\/12\/authentizitaet-im-job\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">authentischen Pers\u00f6nlichkeit<\/a> \u00fcberzeugen kann.<\/p>\n<h2>Lohnt sich ein Bewerbungscoaching?<\/h2>\n<p>Zahlreiche Tipps und Ratschl\u00e4ge f\u00fcr eine optimale Bewerbung bekommt man auch zur Gen\u00fcge im Internet. Das Problem dabei ist, dass sich viele Jobsuchenden dieselben Tipps durchlesen und sich dadurch die einzelnen Bewerbungen nicht wirklich voneinander unterscheiden. Zudem gibt es so viele unterschiedliche Tipps und Ratschl\u00e4ge f\u00fcr Bewerbungen, dass viele den \u00dcberblick verlieren und nicht wissen, worauf es wirklich bei einer guten Bewerbung ankommt. Bei einem professionellen Bewerbungstraining steht die Person im Vordergrund. Das Ziel soll sein, die Individualit\u00e4t sowie die pers\u00f6nlichen St\u00e4rken herauszuarbeiten und diese in der Bewerbung bestm\u00f6glich zu pr\u00e4sentieren.<\/p>\n<p>Ein gezieltes Bewerbungstraining lohnt sich daher in jedem Fall, denn der Teilnehmer bekommt augenblicklich Feedback und kann mithilfe des Experten die Fehler gezielt ausbessern. Durch das individuelle Coaching ist der Bewerber bestens auf die bevorstehende Bewerbung vorbereitet und kann das n\u00e4chste Vorstellungsgespr\u00e4ch selbstsicher angehen.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Eine optimale Bewerbung ben\u00f6tigt nicht nur viel Zeit, sondern auch Geduld und Sorgfalt. Um sich beim potenziellen Arbeitgeber von der besten Seite zu pr\u00e4sentieren, sollten daher das Anschreiben, der Lebenslauf und das Vorstellungsgespr\u00e4ch \u00fcberzeugen. Doch wie genau muss ein Anschreiben aussehen und was kommt eigentlich alles in den Lebenslauf? 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