An der Uni lernt man die Dinge so kompliziert wie m\u00f6glich zu umschreiben. Die einfachsten Zusammenh\u00e4nge werden durch Schachtels\u00e4tze und Fachtermini zu monstr\u00f6sen Satzgebilden geformt und ganze B\u00fccher damit gef\u00fcllt. Im Job muss man dann wieder lernen sich kurz zu fassen und auf den Punkt zu kommen. Im Berufsalltag ist Zeit eine zu kostbare Ressource als dass man Sie unn\u00f6tig verschwenden k\u00f6nnte.<\/p>\n
Komplexe Zusammenh\u00e4nge zu verstehen und pr\u00e4zise wiederzugeben oder anzuwenden ist in vielen Jobs eine enorm wichtige Kompetenz. Man erkennt daran schnell, ob jemand Wissen wirklich verinnerlicht hat und in der Lage ist es auf den Alltag zu \u00fcbertragen. Es ist also nicht abw\u00e4gig, dass ein potentieller Arbeitgeber diese F\u00e4higkeit im Vorfeld einer Einstellung testen m\u00f6chte. Darum kann es durchaus vorkommen, dass ein Bewerber im Vorstellungsgespr\u00e4ch gebeten wird fachliche Sachverhalte einem imagin\u00e4ren Kind zu erkl\u00e4ren. Auswendig gelernete Definitionen, Paragraphen und Fachtermini n\u00fctzen an dieser Stelle dann herzlich wenig. Hier geht es darum etwas Kompliziertes mit den eigenen Worten einfach und ohne viele Umschweife zu formulieren.<\/p>\n
Solche Situationen lassen sich wunderbar \u00fcben und helfen Euch vielleicht dabei Euren Wissensstand und Kommunikationskompetenz einzusch\u00e4tzen. Probiert es doch mal aus: \u00dcberlegt Euch, wie Ihr Euren Job Eurer Oma, dem Postboten oder wem auch immer ohne Vorkenntnisse erkl\u00e4ren w\u00fcrdet.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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